年11月6日，市教工委、教育局任命何海江校长到荀子中学任校长。上任后，何校长首先认真开展调查研究，多方面征求意见建议，积极投入到学校如何发展的思考和实践中。

何校长主持召开全体教职工大会

11月17日，何校长主持召开全体教职工大会，他把这次大会称为“务虚会”。会上，何校长以“做一名幸福的教师”为主题做了激情澎湃的经验分享。分享中，他提倡“幸福教育”理念，通过幸福教育理论和自身实践探索，向教职工阐述如何立德树人、如何专业成长、如何在教育中追寻幸福。通过分享，何校长希望每一名教师都能兢兢业业、情洒教育、把握属于自己的教育幸福，并通过努力，让荀子中学的孩子们可以在有温度、有故事、有美感的学校中幸福、快乐、茁壮成长！

“务虚会”上何校长做经验分享

年1月5日，邯郸市荀子中学召开全体教职工“务实会”。务实是一种态度，务实是一种精神，从“务虚会”到“务实会”，荀子中学正昂首迈进新时代，踏入新征程。

全体教职工“务实会”

务实会上，何海江校长重点分析了学校现状，谋划和部署了年学校各项工作。何校长的讲话包括“学校的优势和劣势”、“现状分析”、“工作准则”、“工作目标”、“任务分解”、“具体举措”、“问题解决”等几个方面。他指出，学校目前面临挑战，同时也充满机遇，希望全体教职工上下一心、群策群力、共克时艰，坚持每天进步一点点，每天改变一点点，学校就会由量变到质变，达到质的飞跃，荀子中学的春天就一定会早日到来。

“务实会”上何校长讲话

何校长强调，年是邯郸市荀子中学规范年，学校要以“学习衡水、魏县一中管理精髓，办规范质量区域名校”为工作目标，以“确保年高考继续保持优秀奖，中考力争获进步奖”为质量目标，全体教职工牢固树立规范意识和质量意识，不断增强工作的主动性、积极性和创造性，努力做到：改善办学条件，提高师生幸福指数；规范学校管理，强化制度执行落实；夯实发展根基，全面提升教育教学质量；传承文化特色，丰富学校发展内涵；展示办学成果，提高学校社会知名度。

为了学校有一个实质改变，何校长提出“教育、教学、教研、成绩、服务、管理、安全、特色……”等21个关键词，每个关键词结合学校的“问题发现”，提出“问题解决”的具体策略。学校通过真正为教师服务、为学生服务、为家长服务，力争打造一个快乐、幸福的校园，让老师们乐教，学生们乐学，让每一位师生都能享受到教育的幸福。

虽是寒冬时节，会场上却掌声雷动、热血沸腾。本次“务实会”，有效增强了广大教师的职业使命感，为下一步工作鼓舞了士气、指明了方向、理清了思路、振奋了精神。相信荀子中学一定会昂首迈入新时代，谱写教育精彩篇章。

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